Сотрудник уволен 31.03.2018 года
Компенсация выплачена 02.04.2018 года
Надо ли его подавать в СЗВ-М в апреле?
если не надо ... то тогда получается не сойдется РСВ при сверке данных на этого человека
или
Задать вопрос
Сотруднику выплачена компенсация при увольнении в следующем после увольнения месяце
Сотрудник перестал быть работником организации, трудовой договор прекращен в марте, поэтому подавать данные по нему в СЗВ-М за апрель не нужно.
С расхождением вероятно, придется смирится так как в РСВ попадут все по кому хоть чего-то начилялось (письмо ФНС РФ от 17.03.2017 № БС-4-11/4859).
С расхождением вероятно, придется смирится так как в РСВ попадут все по кому хоть чего-то начилялось (письмо ФНС РФ от 17.03.2017 № БС-4-11/4859).
Добрый день! В СЗВ-М за апрель или в апреле за март? В первом случае не нужно, во втором нужно
Здравствуйте.
Некоторые так глубоко смысл вопроса зарывают, что лучше я уточню:
от даты выплаты не зависит тот факт, что данный сотрудник - уже не Ваш сотрудник,
а вдруг Вы и начислить умудрились в апреле?
Проверьте себя, но, по логике вещей, такого быть не должно, тогда не надо 100%.
Некоторые так глубоко смысл вопроса зарывают, что лучше я уточню:
от даты выплаты не зависит тот факт, что данный сотрудник - уже не Ваш сотрудник,
а вдруг Вы и начислить умудрились в апреле?
Проверьте себя, но, по логике вещей, такого быть не должно, тогда не надо 100%.
Создайте новый комментарий в теме
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение