Зарплата и кадры

Сегодня в 05:14

Последнее сообщение:

Может быть, кому-то будет интересно решение верховного суда по вопросу возмещения сотрудником затрат предприятия на его обучение. Полностью с вопросом можно ознакомиться в определении ВС от 02.07.2018 № 69-КГ18-7 Так, в рассмотренном судами случае компания заключила...

Сегодня в 05:14
13.08.2018 09:45

Последнее сообщение:

Добрый день! Дочь была в отпуске с 01.08.18 по 14.08., а с 15.08. написала заявление на увольнение, написала сразу с заявлением на отпуск. Тут ей позвонили с работы и сказали, что ей надо написать на 15.08.18. один день без содержания, а с 16.08. она будет уволена. Подскажите...

13.08.2018 09:45
11.08.2018 10:22

Последнее сообщение:

Добрый день всем! Одна из сотрудниц хочет съездить в Прагу, и просит справку для оформления туристической визы. А я даже не знаю, в каком виде такие справки оформляются. Может быть, у кого-то есть подобный опыт?

11.08.2018 10:22
10.08.2018 12:49

Последнее сообщение:

Организация планирует уволить по соглашению сторон работника, который запросил сумму выходного пособия, превышающую его зарплату в 10 раз. В локальных актах такая выплата не предусмотрена. Установлен ли для коммерческой организации верхний предел выходного пособия при...

10.08.2018 12:49
08.08.2018 19:38

Последнее сообщение:

Подскажите, пожалуйста, может ли работник в одном учреждении работать на 2 ставки (например, уборщицей и сторожем)?

08.08.2018 19:38
05.08.2018 12:12

Последнее сообщение:

Спасибо всем за помощь!

05.08.2018 12:12
04.08.2018 14:54

Последнее сообщение:

Сижу разбираюсь с оплатой больничных. Разбираюсь, конечно, по записям и рассчетам предыдущего бухгалтера. У кого-то написано 60 процентов, у кого-то 100 процентов. Как она брала эти проценты? Из чего исходила?

04.08.2018 14:54
02.08.2018 20:27

Последнее сообщение:

Подскажите, пожалуйста, есть ли какая-нибудь памятка, где структурирована информация о том, какой пакет документов руководитель должен подавать в бухгалтерию для расчета, назначения и оплаты того или иного б/л, пособия, чтобы и с ФСС не возникло проблем в случае возмещения...

02.08.2018 20:27
31.07.2018 10:52

Последнее сообщение:

Здравствуйте, может кто работает в 1с 3.0, хочу спросить, по зарплате и отпускам, у одного сотрудника в регистре ну по ндфл в начислениях "откуда-то" (все начисления пересмотрела) появился код 2012 отпуск начислен. Ну нет у него отпуска, все уже перелопатила, прям не знаю, от...

31.07.2018 10:52
29.07.2018 16:50

Последнее сообщение:

Работаю воспитателем в детском саду. продолжительность рабочей недели 36 часов. В связи с нехваткой воспитателей,работодатель установил приказом график работы 2 дня по 12 часов и один выходной.Оплата за переработку часов в одинарном размере. Скажите,законно ли все это? В...

29.07.2018 16:50
29.07.2018 07:31

Последнее сообщение:

Делаю доску возле отдела кадров, каждый идет и просит образец разных заявлений. Основные уже напечатала, на прием, на отпуск, на увольнение…. Хочу добавить туда образец заявления о переносе ежегодного отпуска, образец заявления на перенос части отпуска, образец заявления на...

29.07.2018 07:31
27.07.2018 11:20

Последнее сообщение:

Добрый день. Ситуация следующая: Для вахтеров предполагается сменный график. Смены ночные 18-02 и 02-10. Суммированный учет рабочего времени с периодом 1 год. Вопрос вот в чем, могут ли они работать допустим 7-8 дней подряд, и сколько нужно предоставить выходных после смен?...

27.07.2018 11:20
27.07.2018 02:28

Последнее сообщение:

Здравствуйте. подскажите пожалуйста, как правильно оформить трудовой договор, при приеме работника. Живем в ЯНАО. Я могу указать оклад 6800 плюс районный коэффициент 1,5, в итоге выходит 17000, чтоб соответствовало мрот в янао. или оклад должен быть не менее федерального...

27.07.2018 02:28
26.07.2018 23:50

Последнее сообщение:

Здравствуйте, директор хочет делегировать свои полномочия касательно подписи первички финансовому директору. Скажите, пожалуйста, я правильно поняла, что мне надо будет составить приказ о праве подписи документов за директора? Или он вообще не нужен? Если все-таки необходимость...

26.07.2018 23:50
25.07.2018 18:50

Последнее сообщение:

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как поступить в этом случае: сотрудница - внешняя совместительница. Предоставила б/л и справку по постановке на учет в ранние сроки беременности. Б/л точно оплачиваем, а что делать с единовременным за ранние сроки беременности? Спасибо.

25.07.2018 18:50
25.07.2018 09:37

Последнее сообщение:

Здравствуйте, проконсультируйте меня пожалуйста, у нас работник был принят 12.07, и практически неделю отсутствовал без уважительной причины (попросту пил), увольняем его вчерашним днем (получается). Если я правильно понимаю, нам с него надо брать объяснительную или просто...

25.07.2018 09:37
24.07.2018 21:07

Последнее сообщение:

Здравствуйте, нужно сделать уволенному работнику справку для расчета больничного листа с предыдущего места работы. Поделитесь, пожалуйста, образцом данной справки. Можно ли выдать справку не в день увольнения, а позже?

24.07.2018 21:07
24.07.2018 20:12

Последнее сообщение:

Помогите, пожалуйста, новичку. В учреждении уборщица согласно табеля работает 2 дня по 10 часов и два дня отдыхает. Недельная нагрузка составила 40 часов. По итогам июля у нее вышло 16 смен (160 часов соответственно). Как мне ее рассчитывать: по суммированному учету рабочего...

24.07.2018 20:12
23.07.2018 10:41

Последнее сообщение:

подскажите пожалуйста, на что можно сослаться (норматив) работникам со сменным графиком зарплата начисляется: по норме времени за первый квартал 446 часов. мы 446/3 - 148,66 з/п за январь расчитали: фактически человек отрабротал 158 часов., оклад 6331/148,66*158 часов,...

23.07.2018 10:41
16.07.2018 12:33

Последнее сообщение:

Добрый день! Подскажите пожалуйста как быть. У нас в Обществе до 01 января 2018 года действовало одно Положение о премировании, а с 01 января 2018 года его изменили, но сейчас мне необходимо рассчитать и начислить сотруднику премию по итогам работы в 2016 году, подскажи каким...

16.07.2018 12:33
14.07.2018 22:14

Последнее сообщение:

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно заполнить больничный лист при расчете из МРОТ и стаже работника менее 5 лет? Заранее спасибо!

14.07.2018 22:14
12.07.2018 11:19

Последнее сообщение:

добрый день!поменяли юр.адрес 1.06., открыта обособка 4.06. НДФЛ за отпускные перечислены 1.06, в налоговую, где обособка. куда нужно было оплать и как быть?

12.07.2018 11:19
11.07.2018 16:30

Последнее сообщение:

Как быть в ситуации, если лечебное учреждение отправила электронный больничный, а в компании временный сбой с программой. При чем ИТ отдел его никак не может устранить. Выдать бумажный больничный сотруднику уже отказывают в больнице. Итог – уже 1,5 недели, а больничный так и ...

11.07.2018 16:30
11.07.2018 14:24

Последнее сообщение:

Добрый день! Нашла на данном сайте статью про оплату переработки при вахтовом методе, и возник вопрос. Переработка по кварталу 5 часов. Расчет 5*8*300, где 5 часов сама переработка, 300 это часовая ставка, а что такое 8 непонятно. Вот ссылка на статью....

11.07.2018 14:24
11.07.2018 12:08

Последнее сообщение:

Добрый день. Вопрос такой, вот я увольняюсь, а мне не закрывают месячную премию. мотивируя это тем, что я расторгаю договор, а такой пункт для невыплаты премии есть в положении о премировании. Хотел посоветоваться, стоит ли с этим обращаться в трудовую инспекцию? Я вот понимаю...

11.07.2018 12:08
10.07.2018 19:31

Последнее сообщение:

Предположим, такая ситуация, сотрудник вышел на работу в выходной на 1,5 часа. Согласно ст. 153 ТК РФ написал заявление, что желает получить одинарную оплату и отгул. Так вот вопрос, ему получаестя нужно целый выходной день предоставлять, а не 1,5 отработанных часа.

10.07.2018 19:31
09.07.2018 23:12

Последнее сообщение:

Сейчас в связи с планируемым увеличением возраста для выхода на пенсию возник вопрос по поводу включения времени учебы в ВУЗе в пенсионный стаж. Кто что говорит, некоторые говорят, что учеба до 2002 года, когда было введено понятие страхового стажа, включается. Другие говорят...

09.07.2018 23:12
09.07.2018 09:23

Последнее сообщение:

здравствуйте! в сентябре планирую выйти на работу, но ребенку еще нет 1,6 лет. Сохранится ли пособие, если выйти на 6 час. рабочий день

09.07.2018 09:23
06.07.2018 18:53

Последнее сообщение:

Здравствуйте, имею ли я право, как работодатель, лишить всю бригаду работников премии за то, что они курили в неразрешенном месте? В бригаде курят не все. Но мое мнение, что виноваты все и в первую очередь бригадир.

06.07.2018 18:53
05.07.2018 17:36

Последнее сообщение:

Добрый день народ подскажите пожайлуста я отработал на севере 3года и 8 месяцов из них мне дали справку что я работал 177дней на крайнем севере и 502дня приравненому к райнему северу .Из этого мне дали справку 10% надбавки

05.07.2018 17:36

Вы можете завести новую тему на форуме после регистрации. Зарегистрированным пользователям доступно больше возможностей. Перейти к регистрации.