или
Задать вопрос
Заработная плата при увольнении
Работник уволился, ему были произведены все расчеты. Но, позже оказалось, что с работника дважды удержали одну и ту же сумму за бланк трудовой книжки. Как можно ему доплатить эту сумму и как отразить в бух.учете. Будут ли пени?
А работник в доступе? И какие пени вы имеете ввиду?
я даже не знаю в доступе или нет, но номер лицевого счета есть, можно кинуть через банк. Больше волнует вопрос, как это все повлияет на отчетность, ведь увольняла я ее в апреле.
Что касается пеней, то имеется ввиду пеня за задержку выплаты заработной платы.
Я бы просто доначислил и выплатил. По пеням вопрос спорный, пао сути вы не задерживали выплату, на мой взгляд допустили счетную ошибку, допустив двойное удержание.
По сути, если работник на вас ничего никуда не напишет, я сомневаюсь, что проверяющие такую мизерную сумму найдут.
Я бы просто доначислил и выплатил. По пеням вопрос спорный, пао сути вы не задерживали выплату, на мой взгляд допустили счетную ошибку, допустив двойное удержание.
По сути, если работник на вас ничего никуда не напишет, я сомневаюсь, что проверяющие такую мизерную сумму найдут.
Создайте новый комментарий в теме
Есть вопрос по другой теме? Можете создать Новое обсуждение